我記得一級里學(xué)過幾個重要的周轉(zhuǎn)率，一個是存貨我還記得公式，還有另外幾個老師能給復(fù)習(xí)下嗎？已經(jīng)看不到課程了
在算商譽的時候，一定要先算partial再算full嗎？可以50000/0.8-60000=2500先算full，然后2500*0.2=500？
第三題，看完了老師針對第三題的所有解答，并看不懂為什么不用25.19，請老師換一種說法解答謝謝！
這里沒有聽懂，為什么equity不用合并？
請問TPPC在哪個視頻里講了？
第六題qualifying SPE有在講義中提到嗎？
關(guān)于RSU費用確認的問題：課上老師說expense是從grant date的fair value確認金額，然后到vesting期間逐年確認，但是現(xiàn)在題目是在vested那一天直接確認expense，那是哪一個才對的呢？麻煩老師解答～
Q2，就沒弄明白是一個什么問題，基于什么？決定什么？
這里講到股權(quán)激勵的費用增加導(dǎo)致利潤降低，進而降低稅負。但是稅務(wù)報表是在settlement的時候才計算稅負。這兩個說法是否矛盾，怎么理解？
這里講到股權(quán)激勵的費用增加導(dǎo)致利潤降低，進而降低稅負。但是稅務(wù)報表是在settlement的時候才計算稅負。這兩個說法是否矛盾，怎么理解？
這里講到股權(quán)激勵的費用增加導(dǎo)致利潤降低，進而降低稅負。但是稅務(wù)報表是在settlement的時候才計算稅負。這兩個說法是否矛盾，怎么理解？
US GAAP和IFRS兩個準則下，商譽簡直的計算，還是云里霧里不明白
Q2，計算都對，但是是選negative還是positive，總是容易搞錯，推而廣之到其他類似問題，也是容易選錯。有沒有判斷準則？例如，是否對公司有利，就為positive？
Q1中，如果沒收部分還是RSU狀態(tài)，理論上不應(yīng)該計入費用？沒有實際settle，為什么在計算費用的時候要進行抵減？
第三題，能不能先算出員工工作第一年時的現(xiàn)值，也就是PMT=1247, 算出PV等于13900。然后再計算第二年時PBO的現(xiàn)值等于第一年的現(xiàn)值×2等于27800，然后再得到20818。
程寶問答
金程問答